No.400 2023年8月号
- 全教「教職員勤務実態調査 2022」の結果と長時間過密労働解消に向けた給特法の改正と教職員の大幅増員を求める大運動
- 研究部会報告ほか
No.399 2023年7月号
- 一般社団法人労働運動総合研究所2023年度定時社員総会議案
No.398 2023年6月号
- 中小企業の経営実態および必要な支援策に関する調査の結果について
- 研究部会報告ほか
No.396・397 2023年4月・5月号
- 日本の労働時間の動向と労働時間短縮の意義
- 政府・財界による日本的雇用システムの造り替えと対抗軸
- 研究部会報告ほか
No.394・395 2023年2月・3月号
- いのちと健康を守る労働安全衛生と国際労働基準の活用
- 「１日７時間・週35時間労働」をめざして－JMITUのとりくみを中心に
- 研究部会報告ほか
No.393 2022年12月・2023年1月
- 「最低賃金が全国一律1500円になったら 生活はどう変化し、経済はどう変わるか」発表に当たって
- 第１部 生計費の変化による社会問題の改善
- 第２部 最低賃金1500円への引き上げは日本経済再生の大きな一歩
No.392 2022年11月
- 自動車運転者の「改善基準告示」の見直しについて
- 研究部会報告・事務局活動報告
No.390・391 2022年9・10月
- アニュアル・リポート～2021年度
- 一般社団法人2022年度定時社員総会報告・2022年度定例総会報告
- 研究部会報告ほか
No.388・389 2022年7・8月
- 一般社団法人労働運動総合研究所
- 2022年度定時社員総会議案
- 第１号議案 2020-21年度事業報告
- 第３号議案 2022年度事業計画
- 研究部会報告他
- 一般社団法人労働運動総合研究所
- 2022年度定時社員総会招請状
- 労働運動総合研究所
- 2022年度定例総会招請状
No.387 2022年6月
- 「電機産業リストラと闘って10年」 米田徳治
- 理事会報告他
